РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Соль-Илецк 04.12.2014 года
Соль-Илецкий районный суд Оренбургской области в составе:
председательствующего судьи Ботвиновской Е.А.,
при секретаре Утегуловой И.В.,
с участием истца Шраменко А.И.,
представителя Управления Пенсионного Фонда РФ в Соль-Илецком районе Гаращука О.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шраменко А.И. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в Соль- Илецком районе о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости,
установил:
Шраменко А.И. обратилась в суд с вышеназванным иском, ссылаясь на то, что решением начальника ГУ-УПФ РФ в Соль- Илецком районе Оренбургской области № от 25.07.2014 года ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием необходимого специального стажа педагогической работы, в который не были включены следующие периоды работы: с 01.09.2004 года по 01.09.2005 года замдиректора по патриотическому воспитанию, с 12.01.1998 года по 31.01.1998 года и с 25.06.2007 года по 14.07.2007 года – нахождения на курсах повышения квалификации. Просила суд признать незаконным решение начальника ГУ-УПФ РФ в Соль- Илецком районе Оренбургской области № от 25.07.2014 года, обязать ГУ- Управление Пенсионного Фонда РФ в Соль- Илецком районе Оренбургской области включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, периоды работы: с 01.09.2004 года по 01.09.2005 года заместителем директора по патриотическому воспитанию, с 12.01.1998 года по 31.01.1998 года и с 25.06.2007 года по 14.07.2007 года – нахождения на курсах повышения квалификации, и назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с 08.07.2014 года.
В судебном заседании Шраменко А.И. исковые требования поддержала по доводам, изложенным в иске. Пояснила, что, работая заместителем директора по патриотическому воспитанию, она осуществляла работу учителя и воспитателя.
Представители ГУ-УПФ РФ в Соль- Илецком районе Оренбургской области Гаращук О.С. действующий по доверенности, с исковыми требованиями не согласился по доводам, изложенным в отзыве.
Заслушав стороны, исследовав материалы дела и оценив представленные доказательства в совокупности, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 7 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173 – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.
Согласно подпункту 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Закона лицам, не менее 25 лет осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
8 (812) 467-95-35 (Санкт-Петербург и ЛО)
8 (800) 302-76-91 (Регионы РФ)
Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (пункт 2 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).
Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденным постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года № 781, в разделе 1 «Наименование должностей» предусмотрена должность заместителя директора, учителя в разделе 1.1. «Наименование учреждений» предусмотрены школы всех наименований.
В судебном заседании установлено и не оспаривается ответчиком, что с 15.08.1987 года и по настоящее время Шраменко А.И. осуществляет педагогическую деятельность.
В стаж для назначения досрочной трудовой пенсии ответчиком не были включены: периоды работы: с 01.09.2004 года по 01.09.2005 года заместителем директора по патриотическому воспитанию, а также периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 12.01.1998 года по 31.01.1998 года и с 25.06.2007 года по 14.07.2007 года.
Согласно ч. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей в соответствии с подпунктом 10 п. 1 ст. 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781, периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. — при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.
В силу ч. 8 п. «а» Правил, в стаж работы засчитывается: а) работа в должности директора (начальника, заведующего) учреждений, указанных в пунктах 1.1, 1.2 и 1.3 (кроме детских домов, в том числе санаторных, специальных (коррекционных) для детей с отклонениями в развитии) и пунктах 1.4 — 1.7, 1.9 и 1.10 раздела Наименование учреждений списка, за период до 1 сентября 2000 г. независимо от ведения преподавательской работы. Указанная работа за период начиная с 1 сентября 2000 г. засчитывается в стаж работы при условии ведения преподавательской работы в том же или в другом учреждении для детей в объеме не менее 6 часов в неделю (240 часов в год), а в учреждениях среднего профессионального образования, указанных в пункте 1.10 раздела Наименование учреждений списка, — при условии ведения преподавательской работы в объеме не менее 360 часов в год.
В соответствии с ч. 6 Правил, работа в должности учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.
Из трудовой книжки истицы следует, что Шраменко А.И. на основании приказа № от 30.08.2004 года назначена на должность заместителя директора по гражданско-патриотическому воспитанию МОБУ «<,адрес>, средняя общеобразовательная школа», приказом № от 01.09.2005 года освобождена от должности заместителя директора по гражданско-патриотическому воспитанию, оставлена учителем начальных классов.
Согласно справок, выданных МОБУ «<,адрес>, средняя общеобразовательная школа» <,адрес>, от 19.06.2014 года, от 03.12.2014 года, в период с 15.08.1987 года по 31.12.1998 года, с 13.12.1999 года по настоящее время Шраменко А.И. работала в должности учителя начальных классов на 1 ставку, с 01.09.2004 года по 01.09.2005 года – в должности заместителя директора по гражданско-патриотическому воспитанию на 1 ставку.
Тарификацией за 2004-2005 годы подтверждается, что работая заместителем директора по гражданско-патриотическому воспитанию, Шраменко А.И. осуществляла работу учителя и воспитателя в МОБУ «<,адрес>, средняя общеобразовательная школа».
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что период работы Шраменко А.И. заместителем директора по гражданско-патриотическому воспитанию, учителем и воспитателем с 01.09.2004 года по 01.09.2005 года подлежат включению в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное получение пенсии по старости.
Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27, 28 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено указанными Правилами или иными нормативно-правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В соответствии со ст. 187 ТК РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.
Из материалов дела следует, что в периоды с 12.01.1998 года по 31.01.1998 года и с 25.06.2007 года по 14.07.2007 года Шраменко А.И. находилась на курсах повышения квалификации. Работодатель за время указанного периода повышения квалификации выплачивал истице среднюю заработную плату, удерживал и перечислял взносы в Пенсионный фонд.
Таким образом, на основании изложенного, указанные периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации подлежат включению в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное получение пенсии по старости.
При таких обстоятельствах, исковые требования Шраменко А.И. являются обоснованными и подлежащими удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Решение начальника Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Соль- Илецком районе Оренбургской области № от 25.07.2014 года признать незаконным.
Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в Соль- Илецком районе Оренбургской области включить Шраменко А.И. в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии периоды: с 01.09.2004 года по 01.09.2005 года заместителем директора по патриотическому воспитанию, с 12.01.1998 года по 31.01.1998 года и с 25.06.2007 года по 14.07.2007 года – нахождения на курсах повышения квалификации.
Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Соль-Илецком районе назначить и выплачивать досрочную трудовую пенсию по старости Шраменко А.И. со дня обращения за назначением пенсии – с 08.07.2014 года.
Решение может быть обжаловано в Оренбургский областной суд через Соль-Илецкий районный суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.
Судья: подпись Е.А. Ботвиновская
Мотивированное решение изготовлено 08.12.2014 года
Судья: подпись Е.А. Ботвиновская