Статья 362 ТК РФ (действующая редакция). Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Руководители и иные должностные лица организаций, а также работодатели — физические лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, несут ответственность в случаях и порядке, которые установлены настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Комментарий к Ст. 362 ТК РФ

Положения настоящей статьи являются отсылочными, поскольку она не содержит конкретных норм, а лишь указывает на то, что представители работодателя и иные должностные лица несут ответственность за нарушение норм трудового права в случаях и в порядке, которые установлены ТК и иными федеральными законами (см. комментарий к ст. 419 ТК РФ).

Второй комментарий к Статье 362 Трудового кодекса

1. Комментируемая статья является отсылочной. Эта норма трудового законодательства не предусматривает конкретных мер ответственности за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. В ТК РФ содержатся нормы, предусматривающие ответственность за конкретные правонарушения участников трудовых правоотношений (ст. 54 — 55, 90 — 142, 234 — 378, 417).

2. Трудовым правонарушением является нарушение обязанным субъектом трудового права своих трудовых обязанностей по соблюдению прав другого субъекта трудовых или непосредственно связанных с ними правоотношений. Поскольку государственный надзор и контроль осуществляются за исполнением трудового законодательства и правил охраны труда, обязанными здесь субъектами являются работодатель и его представители, которые обязаны соблюдать нормы трудового законодательства, а следовательно, не нарушать права работников. Они и несут ответственность согласно ст. 362 ТК РФ.

Судебная практика по ст. 362 ТК РФ: решения и приговоры суда по трудовым спорам

  • Приговор № 1-25/20 от 08.06.2020 Ефремовского районного суда (Тульская область)
    показаниями свидетеля ФИО13 в судебном заседании, согласно которым он работает в должности государственного инспектора по охране труда Государственной инспекции труда в Тульской области. Он входил в состав комиссии по расследованию несчастного случая в ООО «<,данные изъяты>,». Несчастный случай произошел 27.05.2019. Расследование данного несчастного случая было окончено 16.07.2019. В ходе расследования в результате изучения документов и опроса свидетелей, было установлено, что руководителем пострадавшего лица на тот период времени был главный механик ремонтно-механического участка Зайкин А.В., который в соответствии с п. 6.1 своей должностной инструкцией и ст. 362 ТК Р...
  • Приговор № 1-24/2014 от 07.04.2014 Зареченского городского суда (Пензенская область)
     - п. 2.11 Должностной инструкции старшего мастера РММ «Автотранс», в соответствии с которым, тот обязан организовывать обучение рабочих всех квалификаций безопасным приемам и методам труда… и в соответствии со ст. 362 ТК РФ, как руководитель или иное должностное лицо… виновное в нарушении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, несёт ответственность в случаях и порядке, который установлен настоящим Кодексом и иными ФЗ. В соответствии с п. 4.9. должностной инструкции старшего мастера РММ, Башмак В.П. несёт ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. /т. 1 л.д. 93 - 94/